一是打好“预防针”。 放暑假前，组织召开“预防职务犯罪警示教育”和党风廉政建设宣讲会、不断增强领导干部的法治观念和廉洁意识，做到警钟长鸣；各校组织召开师德师风建设专题学习会，组织教师学习相关文件，重申教师职业道德规范，增强广大教师廉洁从教、依法从教观念。

        二是戴好“紧箍咒”。重温《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》等文件，重申师德“禁令”：严禁干部教师违反中央“八项规定”，严禁中小学校集体组织收费补课，严禁将校舍租借给其它机构举办各种补习班，严禁在职教师私自有偿办班、补课或在补习机构兼职，严禁强制、诱导或暗示学生参加社会机构补习等，严禁违规操办及参与各类升学宴。结合当前打黑扫黄禁赌专项整治活动，要求全体教师明确师德“红线”，恪守师德“底线”，提高职业素养，传递师德“好声音”。　　

        三是念好“服务经”。开展“千名教师访万家”活动，要求教师对家庭出现特殊情况、单亲家庭、留守儿童家庭、病残家庭、经济困难家庭、军烈属家庭、心理行为有偏差学生、学习困难学生等8类学生进行重点家访；利用微信平台，广泛征集困难学生及家长的“微心愿”，并结合自身特长主动认领“微心愿”，为学生和家庭提供力所能及的帮助，在行动中践行师德。　　

        四是用好“监测仪”。组建3个暑期师德师风专项督查组，对暑假期间开展有偿家教、学校干部教师举办或参与“升学宴”“谢师宴”等违规行为进行明查暗访，发现一起查处一起，绝不姑息。强化社会监督，要求学校通过《给家长的一封信》、“家校联系卡”等形式，向家长宣传教师暑期师德规范，自觉接受社会各界监督。